Как и почему Вы решили стать сельским старостой? Какими мотивами Вы руководствовались?
В 16 лет, переехав в деревню к бабушке и увидев всю сложность сельской жизни, я решил внести частичку пользы в развитие и благоустройство населенного пункта. Первым делом совместно с сельским советом и жителями деревни мы занялись отсыпкой дорог по улицам, сложившись денежными средствами. После двух лет проживания в деревне и множества решенных проблем (тогда еще не в должности старосты), на одном из сельских сходов было решено избрать меня старостой деревни, жители проголосовали единогласно.
Насколько хорошо и быстро Вам удалось войти в ритм работы на столь важной общественной должности?
Так как до должности я два года занимался активной деятельностью, войти в ритм работы сельским старостой мне не составило труда. Я просто продолжил свою работу, имея уже полномочия и статус.
Вы в таком молодом возрасте стали сельским старостой, скажите, поддерживают ли Вас старшие коллеги советом, консультацией, историями из практики?
Хотелось бы отметить помощь главы местной сельской администрации, которая всегда оказывает мне поддержку в моих начинаниях. Мои старшие коллеги зачастую удивляются моим способностям в решении проблем и обращаются ко мне с просьбами дать им совет в работе.
Назовите два-три главных принципа (руководящих правила, внутренних установок), из которых Вы исходите при работе как сельский староста?
Принципы моей работы состоят в том, что нужно относиться к своей работе ответственно, честно и добросовестно. Выполнять поручения и просьбы граждан своевременно и относиться к их просьбам с пониманием и уважением.
Какие сложности были у Вас в вашей работе сельского старосты и как удалось их преодолеть?
На мой взгляд, главная проблема в работе сельского старосты – это недостаток финансовой поддержки для решения многих задач. Очень часто приходится тратить собственные средства, чтобы довести какое-либо дело до конца и преодолеть сложности в работе.
Как Вы считаете, какими деловыми и личными качествами должен обладать сельский староста, чтобы результативно работать с людьми и органами местного самоуправления?
В первую очередь, это неравнодушие к нуждам односельчан и желание быть полезным, а также стремиться помочь людям, ничего не требуя от них взамен. Во- вторых, нужно быть ответственным, коммуникабельным и добрым человеком, тогда и люди будут относится к тебе с добротой.
Как Вы думаете, какими способами можно активно вовлекать молодежь, особенно сельскую, в актив местного самоуправления?
На мой взгляд, одним из способов вовлечения молодежи в актив местного самоуправления является привлечение их в работу волонтерских организаций, проведение различных патриотических акций и, конечно, активная работа с молодежью в социальных сетях.
Скажите, каково было Вам участвовать в конкурсе сельских старост и какие остались впечатления от победы в нем?
Принимая участие в районном конкурсе «Староста года», я ставил перед собой задачу победить и был уверен в том, что я провел достаточно много работ, направленных на улучшение жизни и благополучия сельчан. После оглашения результатов конкурса, узнав о своей победе, я поставил перед собой цель не только работать дальше, но и работать еще лучше.
Как Вы думаете, можно ли считать сельского старосту частью большого механизма публичной власти: да, нет и почему?
Да, я считаю сельских старост частью большого механизма публичной власти, так как староста – это доверенное лицо жителей села. Староста проживает непосредственно в этом населенном пункте, видит все проблемы и недостатки сельской жизни и старается решить их на месте.
Что было сделано за время Вашей работы сельским старостой?
За время работы сельским старостой мною были осуществлены следующие работы: отсыпано щебнем 3 км уличных дорог, установлено более 10 светодиодных фонарей уличного освещения, организовано еженедельное проведение субботников по уборке населенного пункта, при непосредственном моём участии был проведен высокоскоростной интернет и TВ «Ростелеком».